Policía Local
REQUISITOS PARA PRESENTARSE A LA OPOSICIÓN
Para ser admitidos en la realización de las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir el último día de presentación de solicitudes y durante todo el proceso selectivo, los siguientes requisitos:
- Poseer la nacionalidad española
- Tener cumplidos 18 años y no exceder de la edad que le permita alcanzar la jubilación.
- Tener una estatura mínima de 1,65 metros para las hombres y 1,60 metros para las mujeres
- Estar en posesión del título de bachiller o técnico. Asimismo se tendrán en cuenta las normas sobre equivalencias con los títulos de graduado en educación secundaria obligatoria y de bachillerato. En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberán poseer el documento que acredite su homologación o la credencial de reconocimiento del título a efectos profesionales.
- Ser titular de los permisos de conducir de las clases A y B o sus equivalentes
- No haber sido condenado por delito doloso ni separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna Administración pública o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades autónomas, ni encontrarse en la situación de inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de empleos o cargos públicos por resolución judicial, cuando se trate de acceder al cuerpo o escala de personal funcionario del cual la persona fue separada o inhabilitada.
- Compromiso por escrito de portar armas durante el servicio y, en su caso, llegar a utilizarlas en los casos y circunstancias legalmente establecidas.
- Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones propias de los cuerpos de la policía local
ACTIVIDADES A DESARROLLAR
Algunas de las tareas que desarrolla un Policía Local son:
- Proteger a las autoridades de las Corporaciones Locales , vigilancia o custodia de sus edificios e instalaciones
- Ordenar, señalizar y dirigir el tráfico en el casco urbano, de acuerdo con lo establecido en las normas de circulación
- Instruir atestados por accidente de circulación dentro del caso urbano
- Cooperar en la resolución de los conflictos privados cuando sean requeridos para ello
EXAMEN
El procedimiento de selección de los aspirantes estará integrado por los ejercicios que se indican a continuación, teniendo todos y cada uno de ellos carácter obligatorio y eliminatorio.
Primer ejercicio (Test de conocimiento)
Consistirá en la contestación por escrito de un cuestionario de 80 preguntas tipo test, con 4 respuestas alternativas cada una, que serán propuestas por el tribunal y que deberán mostrar el dominio de los contenidos del temario. Cada pregunta contestada correctamente se valorará en positivo, la pregunta no contestada en su caso anulada, no tendrá valoración alguna, y la pregunta con contestación errónea se penalizará.
Las personas aspirantes dispondrán de un tiempo máximo de 90 minutos para su realización.
La prueba será calificada por el tribunal de cero a cincuenta puntos, siendo preciso alcanzar veinticinco puntos como mínimo.
Segundo ejercicio (Pruebas físicas)
Consistirá en la realización de las pruebas físicas descritas en la convocatoria, adecuadas a la capacidad necesaria para las funciones propias de las plazas convocadas y tendentes a comprobar, entre otros aspectos, las condiciones de equilibrio, velocidad, resistencia, potencia y coordinación.
Todas las personas deberán presentar, en el momento de realización de la primera prueba de este segundo ejercicio, certificado médico en impreso oficial firmado por un colegiado en ejercicio, en el que se haga constar expresamente que el aspirante reúne las condiciones físicas precisas para la realizar las referidas pruebas deportivas. La no presentación de dicho documento oficial supondrá la exclusión del aspirante del proceso selectivo.
A todos aquellos opositores que alcancen la marca mínima, se les declarará aptos y se les asignará, en cada una de las pruebas, la puntuación que le corresponda en función de la marca realizada
Este segundo ejercicio se calificará de 0 a 20 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 10 puntos.
En el desarrollo de cualquiera de estas pruebas físicas y previo acuerdo del Tribunal, se podrá realizar el pertinente control antidopaje a un número determinado de aspirantes que se elija al azar. Si un aspirante presenta en este control niveles de sustancias prohibidas superiores a las establecidas como máximas admisibles por el Consejo Superior de Deportes y demás organismos competentes o se niega a dar su consentimiento expreso para la realización del mismo, será eliminado del proceso selectivo.
Tercer ejercicio (Pruebas de aptitud psicosocial)
Consistirá en la realización de dos pruebas de carácter eliminatorio: Examen psicotécnico y entrevista personal.
Este ejercicio será calificado como “apto” o “no apto”, siendo necesario para obtener la calificación de “apto” haber sido calificado como tal en las dos pruebas que se detallan a continuación.
- Primera prueba: Examen Psicotécnico:
Se realizará una valoración del nivel intelectual y de otras aptitudes y actitudes específicas, explorando los aspectos que a continuación se relacionan: inteligencia general, comprensión y fluidez verbal, comprensión de órdenes, razonamiento cognitivo, atención discriminativa y resistencia a la fatiga intelectual, entre otros.
En esta prueba los aspirantes deberán realizar un test de personalidad, que será tenido en cuenta para la realización de la entrevista personal sólo para quienes sean calificados como “aptos” en el examen psicotécnico.
Las personas que no alcancen la calificación de “apto” no podrán realizar la segunda prueba.
- Segunda prueba: Entrevista personal:
A partir de los resultados de los test correspondientes, se realizará una entrevista personal a aquellos opositores que hayan superado la nota de corte en el examen psicotécnico, orientada a determinar la idoneidad de los aspirantes para el desempeño de la función policial.
La calificación de esta prueba será de “apto” o “no apto”.
Cuarto ejercicio (Reconocimiento médico)
El reconocimiento médico está dirigido a comprobar que no concurren en el aspirante ninguna de las causas de exclusión establecidas en la convocatoria.
La calificación de este ejercicio será de “apto” o “no apto”
TEMARIO DE LA OPOSICIÓN
Parte Genérica
- Tema 1. La Constitución Española
- Tema 2. La Corona
- Tema 3. Las Cortes Generales
- Tema 4. El Gobierno
- Tema 5. La organización territorial del Estado
- Tema 6. El municipio
- Tema 7. La provincia
- Tema 8. Las Comunidades Autónomas
- Tema 9. El Tribunal Constitucional
- Tema 10. Políticas sociales públicas
- Tema 11. El administrado
- Tema 12. El acto administrativo
- Tema 13. La Administración
- Tema 14. Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo
- Tema 15. Ley 40/2015 del Sector Público
- Tema 16. Los recursos administrativos
Parte Específica
- Tema 17. El Poder Judicial
- Tema 18. El Estatuto de Autonomía del Principado de Asturias
- Tema 19. El personal al servicio de las Corporaciones Locales
- Tema 20. Las Haciendas Locales
- Tema 21. Historia de Asturias
- Tema 22. Geografía de Asturias
- Tema 23. Los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad
- Tema 24. Las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado
- Tema 25.La Policía Local
- Tema 26. Régimen disciplinario de la Policía Local en Asturias
- Tema 27. La protección de la seguridad ciudadana
- Tema 28. La protección civil
- Tema 29. Legislación autonómica de Policías Locales del Principado de Asturias
- Tema 30. Legislación autonómica en materia de espectáculos públicos y actividades recreativas
- Tema 31. Normativa autonómica reguladora de la atención integral en materia de drogas y bebidas alcohólicas
- Tema 32. Colectivos de riesgo o especial vulnerabilidad
- Tema 33. El Reglamento de armas
- Tema 34. Policía medioambiental
- Tema 35. La Ley sobre Tráfico, Circulación de Vehículos a Motor y Seguridad Vial
- Tema 36. Las normas de comportamiento en la circulación
- Tema 37. La circulación de vehículos (I)
- Tema 38. La circulación de vehículos (II)
- Tema 39. La señalización
- Tema 40. Las autorizaciones administrativas para conducir
- Tema 41. El régimen sancionador en materia de tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial
- Tema 42. El procedimiento sancionador en materia de tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial
- Tema 43. La Inspección Técnica de Vehículos
- Tema 44. El accidente de tráfico
- Tema 45. El transporte
- Tema 46. El transporte de mercancías peligrosas
- Tema 47. El concepto de delito
- Tema 48. Circunstancias modificativas de la responsabilidad criminal
- Tema 49. El homicidio y sus formas
- Tema 50. La tortura y otros delitos contra la integridad moral
- Tema 51. Delitos contra el patrimonio y contra el orden socioeconómico
- Tema 52. Delitos contra la salud pública
- Tema 53. Delitos contra la Seguridad Vial
- Tema 54. Delitos contra la Administración pública
- Tema 55. Delitos contra la Administración de Justicia
- Tema 56. La Policía Local como Policía Judicial
- Tema 57. El proceso civil
- Tema 58. El proceso contencioso-administrativo